Exámenes de control y confianza
Con la aplicación del control y confianza aseguras y que los candidatos sean aptos y confiables para desempeñar sus funciones de manera ética y responsable, así garantizas un capital humano confiable.
Datos sobre el fraude & la corrupción en México; y en el mundo
De acuerdo con la ACFE (Associación of Certified Fraud Examiners), 2024 cuanto más tiempo haya trabajado un estafador para una organización, más costoso será el fraude:
- Pérdida media de 1 año en empresas por: $988,104 MXN
- P.M de 1 a 5 años: $1,976,206.47 MXN
- P.M de 6 a 10 años: $3,952,413 MXN
- P.M de 10 años o más: $4,940,517 MXN
Más de la mitad de los fraudes laborales se producen debido a la falta de controles internos o a la anulación de los controles internos existentes. ACFE, 2024.
- El 32% de las empresas cuenta con falta de controles internos.
- EL 19% de las organizaciones anulan los controles existentes.
Índice de la percepción de la corrupción
El Índice de Percepción de la Corrupción que abarca 180 países de todo el mundo, es el principal indicador mundial de la corrupción en el sector público. De acuerdo a Transparency International, 2023. México tiene un puntaje de 31 este año, con un cambio de 0 desde el año pasado, lo que significa que ocupa el lugar 126 de 180 países.
- 44% de personas que piensan que la corrupción aumentó en los últimos 12 meses*
- 34% de usuarios de servicios públicos que pagaron un soborno en los 12 meses anteriores*
Exámenes para tus procesos de pre empleo, periódicos y específicos.
Prueba de polígrafo
Se basa en el registro de cambios neurofisiológicos a través de un instrumento científico de gran precisión, confirma o descarta la posible participación directa o indirecta de una persona en caso de un evento en particular. Ideal para la detección de riesgos como desempeño, estabilidad laboral, hurto y robo, consumo de sustancias, enriquecimiento y vínculos con delincuencia organizada.
Estudio socioeconómico
Determina las condiciones de vida y de trabajo del evaluado, su nivel de ingresos y la comunidad de la que forma parte. Ideal para apoyar a la detección de riesgos como desempeño, estabilidad laboral, hurto y robo, consumo de sustancias, enriquecimiento y vínculos con delincuencia organizada.
Examen médico laboral
Para apoyo al cumplimiento de la NOM-30 en vigilancia de la salud, se realizan exploraciones generales para conocer el estado de salud del colaborador, y con base en ello determinar la matriz de aptitud del personal. Ideal para apoyar a la detección de enfermedades de riesgo.
- Revisión visual
- Revisión auditiva
- Revisión cardiológica
- Revisión pulmonar
- Capacidad de trabajo
- Historia clínica
Si cuentas con personal ocupacionalmente expuesto (POE) contamos con pruebas especializadas para conocer la condición del personal:
- Estudios de gabinete
- Estudios de laboratorio
Examen médico físico
El examen médico físico valora la resistencia física (Peso, talla, condición física, locomoción, reflejos, resistencia, velocidad y elasticidad, prueba de resistencia, condición física, evaluación de tiempo de reacción y prueba de esfuerzo). Apoya a la detección de enfermedades de riesgo.
Pruebas Proyectivas
Pruebas de personalidad diseñadas para que una persona responda a estímulos ambiguos, revelando presumiblemente emociones y conflictos intrínsecos proyectados por la misma persona en la prueba. Apoya a la detección de riesgos como competencias, adaptación, respeto a figuras de autoridad, manejo del estrés, abuso de sustancias, alcohol, medicamentos, etc. Impulsividad, estado emocional, ansiedad, depresión, agresividad, apego a normas, deshonestidad, robo.
Pruebas psicométricas
Apoya a la detección de riesgos como competencias, adaptación, respeto a figuras de autoridad, manejo del estrés, abuso de sustancias, alcohol, medicamentos, etc. Impulsividad, estado emocional, ansiedad, depresión, agresividad, apego a normas, deshonestidad, robo.
Estudios toxicológicos de 5 o 7
Detecta la presencia de drogas en la orina humana de acuerdo a puntos de corte específicos (concentración de la sustancia) en los parámetros mas comunes de consumo. Se recomienda realizar como paquete de estudios y mantenerlo de forma aleatoria.
5 parámetros
Marihuana, Cocaína, Anfetaminas, Metanfetaminas y Opiáceos.
7 parámetros
Marihuana, Cocaína, Anfetaminas, Metanfetaminas, Opiáceos + Barbitúricos y Benzodiacepinas.
Estudio sociolaboral
Es una herramienta útil que verifica y confirma la información laboral del candidato, apoyando en la selección de personal. Este estudio te permite verificar a través de la indagación de referencias laborales, sociales y académicas, el desempeño y la estabilidad en sus trabajos, la integridad y confiabilidad de la información del candidato.
Entrevista profunda
Analiza hallazgos y determina el diagnóstico y las recomendaciones sobre el evaluado a fin de dictaminar su confiabilidad, honestidad y aptitud.
Beneficios clave de la aplicación de control y confianza
Reducción de riesgos: Identifica y previene posibles amenazas internas.
Mejora de la productividad: Fomenta un entorno de trabajo seguro y confiable.
¡No esperes más! Protege tu empresa y fortalece tu equipo con nuestros servicios especializados en control y confianza. Contáctanos hoy mismo y descubre cómo podemos ayudarte a mantener la confianza y seguridad en tu organización. Contamos con registro REPSE ante STPS como Prestador de Servicios Especializados u Obras Especializadas.
Aplicación de evaluaciones de acuerdo a las necesidades de tu empresa. Podemos aplicar pruebas en tus instalaciones o en nuestras sucursales y / o laboratorios, cobertura en todo México.
Referencias:
- https://www.transparency.org/en/cpi/2023/index/mex
- https://legacy.acfe.com/report-to-the-nations/2024/