¿En qué consiste el Examen Médico Laboral?

El examen médico laboral consiste en una serie de exploraciones médicas. Estos exámenes se realizan de acuerdo con la NOM-30 de la STPS 2009 de México, así como con principios médicos y científicos. Consisten en valoraciones sistemáticas para los candidatos próximos a ingresar, colaboradores de una empresa o bien a egresar. Permiten valorar la capacidad física de las personas trabajadoras para ejecutar las actividades en su puesto de trabajo, previniendo de actividades que puedan afectar su estado de salud y la de sus compañeros.

Desde un enfoque médico-científico, el examen médico laboral permite detectar enfermedades ocupacionales, evaluar la capacidad física de los empleados, y / o monitorear la salud a lo largo del tiempo. Este enfoque integral ayuda a las empresas implementar estrategias para mantener un ambiente de trabajo saludable y productivo.

En México, la NOM-030-STPS-2009 y la LFT exige que las empresas realicen evaluaciones periódicas de la salud de sus empleados ya sea en fábricas, oficinas o comercios no importa el tamaño de la empresa. Estas evaluaciones ayudan a identificar y prevenir riesgos laborales, garantizando que los trabajadores estén en condiciones óptimas para realizar sus tareas de manera segura y eficiente.

Beneficios del Examen Médico Laboral

Para los Empleados

• Detección Temprana de Enfermedades: Los exámenes médicos laborales permiten detectar problemas de salud en sus etapas iniciales, lo que facilita un tratamiento oportuno y efectivo.
• Mejora del Bienestar General: Al monitorear la salud de los empleados, se promueve un mejor bienestar físico.
• Prevención de Riesgos Laborales: Identificar condiciones médicas que podrían representar un riesgo en el entorno laboral ayuda a prevenir accidentes y enfermedades ocupacionales.

Para las Empresas

• Aumento de la Productividad: Trabajadores sanos son más productivos y tienen menos ausencias por enfermedad.
• Reducción de Costos: La detección temprana y la prevención de enfermedades reducen los costos asociados con tratamientos médicos y bajas laborales.
• Cumplimiento Normativo: Realizar exámenes médicos laborales asegura que la empresa cumpla con las normativas legales y regulaciones de salud ocupacional.
• Ambiente Laboral Seguro: Garantizar que los empleados estén en buen estado de salud contribuye a un entorno laboral más seguro y eficiente.

Tipos de Exámenes Médicos Laborales

De acuerdo a la NOM-30 Los exámenes médicos para el trabajo se dividen en:

• Pre empleo
• Periódicos
• Para el retiro

¿Cómo se realizan?

Los exámenes médicos laborales se llevan a cabo por profesionales de la salud ocupacional. Estos incluyen una serie de valoraciones al colaborador que pueden variar según la actividad que desempeñe, por ejemplo, si realiza una actividad que se considera peligrosa.

Examen médico laboral – humancenter

En humancenter realizamos exámenes detallados para conocer el estado de salud del colaborador y determinar su aptitud para desempeñar sus funciones laborales.

• Revisión visual (Agudeza visual)
• Revisión auditiva
• Revisión cardiológica
• Revisión pulmonar
• Historia clínica

Exámenes para personal ocupacionalmente expuesto (POE)

Contamos con estudios especializados para evaluar a empleados que trabajan en entornos de alto riesgo.

Agentes químicos (NOM-010-STPS-2014)

Radiaciones ionizantes y no ionizantes (NOM-026-NUCL-2011)

Ruido (NOM-011-STPS-2001)

Vibraciones (NOM-024-STPS-2001)

Iluminación (NOM-025-STPS-2008)

Factores ergonómicos (NOM-036-STPS-2018)

Estudios de gabinete

Realizamos pruebas específicas para el control y seguimiento de la salud laboral.

• Audiometría – 15 a 20 min. (Personal expuesto a más de 85dB)
• Rayos X portátiles – 30min a 1hr (Placas de columna, placas de tórax para personal con manejo de cargas, humos y vapores)
• Electrocardiogramas – 20 min. (manejo manual de cargas)
• Espirometría – 15 a 30min
• Prueba de Esfuerzo – 40min

Estudios de laboratorio

• Química sanguínea
• Examen general de orina
• Biometría hemática

Otros estudios

• Grupo Sanguíneo.
• Toxicológico 5 Elementos.
• Toxicológico 7 Elementos.
• Química Sanguínea 3 Elementos.
• QS 6 Elementos.
• QS 12 Elementos.
• QS 18 Elementos.
• QS 27 Elementos.
• QS 38 Elementos.
• QS 45 Elementos.
• Colesterol alta densidad HDL
• Colesterol baja densidad LDL
• Antígeno Prostático Específico (PSA Total)
• Hemoglobina Glicosilada (HbA1c)
• Prueba de Nicotina
• Proteína C Reactiva
• Perfil Tiroideo II
• Antígeno Carcinoembrionario (CEA)
• HIV 1 Y 2
• Alcohol En Sangre
• Otros

Implementar pruebas pre empleo y periódicas para la vigilancia de la salud en tu empresa no solo es una medida de cumplimiento, sino una inversión en el bienestar y productividad de tus empleados. ¡Contáctanos hoy para más información sobre nuestros servicios de salud ocupacional!

Otros servicios de salud ocupacional humancenter

• Medico laboral
• Técnico en urgencias médicas
• Enfermeros
• Consultorios médicos (NOM-05)
• Ergonomía (NOM-036)

Si requieres otro servicio especializado, en humancenter contamos con el paquete ideal para tu empresa. Envíanos un mensaje en nuestro formulario de contacto y en breve un especialista se pondrá en contacto contigo para estructurar un servicio a tu medida.